Epargne salariale : des précisions depuis le 1er septembre 2021
- A la uneL'article 119 de la loi n°2020-1525 dite ASAP du 7 décembre 2020 a mis en place de nouvelles modalités de contrôle administratif des accords et règlements d'épargne salariale d’entreprise. Le décret n°2021-1122 du 27 août 2021, applicable le 1er septembre 2021, a précisé les délais et les modalités de ce contrôle (I). Il prend également acte de plusieurs réformes récentes pour préciser les conditions de mise en place par décision unilatérale et modifier les périodes assimilées à du temps de travail… Lire la suite
Epargne salariale : des précisions depuis le 1er septembre 2021
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Epargne salariale : des précisions depuis le 1er septembre 2021
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